1. Уважаемые посетители форума ЭСПП!

    Для просмотра сообщений достаточно прокрутить данное сообщение, а для просмотра списка разделов - вызвать "Каталог".

    Для комментариев необходимо предварительно ознакомиться c Правилами Форума и пройти регистрацию!



    Для того, чтобы быстро ознакомится с возможностями форума, загляните в подраздел Для новичков.

    Если при входе на форум появляется сообщение об ошибке, попробуйте восстановить или сменить пароль, нажав здесь.

План-итог работы по проекту МОНЭКС в сентябре

Тема в разделе 'Прошедшие мероприятия на форуме (архив)', создана пользователем Тукачев Ю.А., 16 сен 2014.

  1. Тукачев Ю.А.

    Тукачев Ю.А. Администратор Команда форума

    Методики сентября:
    1.Опросник функциональной мануальной асимметрии «МГУ-2013»
    (Хохлов Н.А., Большакова С.П., Ковязина М.С., Ениколопова Е.В.)
    Аннотация
    Опросник функциональной мануальной асимметрии «МГУ-2013» является разработкой авторского коллектива кафедры нейро- и патопсихологии факультета психологии Московского государственного университета имени М.В. Ломоносова. Данная методика, созданная с опорой на многолетний опыт нейропсихологических исследований, позволяет количественно измерять степень мануальной асимметрии, отвечая запросам современной научно-практической деятельности. Опросник будет интересен как исследователям, разрабатывающим проблему латеральных различий, так и психологам-практикам, сталкивающимся с необходимостью диагностики мануальной асимметрии. Небольшой объём опросника и простота процедуры тестирования обеспечивают возможность его успешного применения при проведении экспресс-тестирования в школе, вузе или на производстве при работе с персоналом.

    2.Опросник "Стили реагирования на изменения" (Сычева М.П., Базаров Т.Ю.)Аннотация
    Опросник является авторской разработкой Базарова Т.Ю. и Сычевой М.П., результатом исследования особенностей реагирования на изменения на различных уровнях: личность, организация, общество. Методика позволяет выявить выраженность стилей: инноватор, консерватор, реализатор, реактивный. Для каждого стиля описаны: отношение к изменениям, отношение к стабильности, ресурсы преодоления изменениям, характерные и нехарактерные реакции и поведение в процессе изменений, ожидания от руководителя в ситуации изменений. Опросник может применяться в социально-психологической практике:при проведении тренингов, коучинга, внедрений изменений в организации.
    Подать заявку на участие в работе экспертной группы можно до 16 сентября включительно, приняв участие в опросе

    http://services2.ht-line.ru/surveys/?page=respond&user=zhdanovich&object=s14091001

    Экспертиза будет проходить по этапам:
    - 10 – 16 сентября регистрация заявок экспертов на участие в экспертизе;
    - 17 – 27 сентября ознакомление экспертов с материалами по методикам (вся необходимая информация Вам будет выслана персонально на адрес электронной почты);
    - 28 – 29 сентября заполнение онлайн-формы (оценка методики по 20 критериям);
    - 30 сентября объявление результатов экспертизы (по каждой методике будет представлен усредненный профиль оценок (по 20 критериям), а также рейтинг экспертов).

    Напоминаем, что эксперты, чьи показатели согласованности оценок по методике будут наиболее высокими, получат вознаграждение (гонорар составляет 1200 рублей), а также ПРАВО написания развернутой рецензии, которая будет опубликована.
  2. Шмелев А.Г.

    Шмелев А.Г. Организатор Команда форума

    Юрий, мне приходится уточнить такой технический нюанс.
    В обновленном дизайне системы HT-LINE, в котором реализован кабинет-проект MONEX,
    документация по методике появляется на странице эксперта вместе со шкалами для оценки.
    Но Вы правы в том, что оценивать до 28 сентября в принципе не обязательно, хотя можно.
    В этом есть определенное удобство для тех, кто именно 28-29 сентября не сможет
    вдруг выйти в Интернет.

    Ваш АШ
  3. Шмелев А.Г.

    Шмелев А.Г. Организатор Команда форума

    Юрий, я понимаю, что приходится во многих местах на форуме отражать планы
    и итоги работы по очередному туру МОНЭКС. Но ... на этом фоне про раздел
    "ТАБЛО" и подраздел "КАЛЕНДАРЬ" мы с Вами просто... забыли. Я сейчас
    просто формально перебросил эту тему в "Прошедшие мероприятия" (не снабдив
    корневое сообщение ссылкой на отчет).
  4. Тукачев Ю.А.

    Тукачев Ю.А. Администратор Команда форума

    Последнее редактирование модератором: 4 ноя 2014
    Шмелев А.Г. нравится это.
  5. Шмелев А.Г.

    Шмелев А.Г. Организатор Команда форума

    Юрий, спасибо, что Вы привели в порядок ТАБЛО и КАЛЕНДАРЬ.