1. Уважаемые посетители форума ЭСПП!

    Для просмотра сообщений достаточно прокрутить данное сообщение, а для просмотра списка разделов - вызвать "Каталог".

    Для комментариев необходимо предварительно ознакомиться c Правилами Форума и пройти регистрацию!

    Если Вы зарегистрированы в ВКонтакте, воспользуйтесь функцией "Войти через ВКонтакте" (см. Инструкция по регистрации через ВКонтакте).
    Регистрация или вход на Форум через Фейсбук проходит через режим премодерации (одобрения Вашей учетной записи администраторами форума). 

    Если при входе на форум появляется сообщение об ошибке, попробуйте восстановить или сменить пароль, нажав здесь.

Как мы относимся к медико-социологическому анкетированию?

Тема в разделе 'Общие вопросы. Новости от членов сообщества.', создана пользователем Шмелев А.Г., 4 апр 2017.

  1. Шмелев А.Г.

    Шмелев А.Г. Организатор Команда форума

    Коллеги,

    в ряду современных процедур сбора данных о человеке по-прежнему
    важное место занимают различные анкеты. Вот пример
    такой анкеты с громким (в рекламно-маркетинговом смысле)
    названием "Стресс-аудит":


    https://anketolog.ru/vnot2017

    Очевидно, что этот подход скорее медико-социологический, чем психологический.
    Как к этим методикам мы - психологи - относимся?
    Каков риск получения с помощью этого инструмента искаженной,
    недостоверной информации?
    Могут ли возникнуть "доверительные отношения" между респондентом
    и авторами анкеты в условиях дистанционного онлайн-опроса?
    Или такое анкетирование имеет смысл лишь в рамках очного
    контакта между обследуемым и обследующим (пациентом и врачом)?\
    Ну и другие могут возникнуть вопросы.


    Меня же беспокоит определенная "каша" из понятий, которая
    при этом усиливается в головах - смешение понятий и процедур
    из жанра "опросов", "анкет", "тестов", "диагностических методик",
    "шкалирования", "ассессмента"... Ну вот еще и "аудит" добавился...



    Ваш АШ
  2. Давыдов Д.Г.

    Давыдов Д.Г. Активист

    Анкета явно не соответствует заявленным целям - многомерную диагностику стресса.
    Есть замечания по формулировке заданий.:confused:
    Здесь значение могут иметь и отдельные вопросы (тогда это анкета) и рассчитанные индексы или шкалы - тогда это опросник. Такая комбинация: почему бы нет?
    Я бы не делил сами анкеты на социологические и психологические: если исследователь "ныряет" на уровень выводов о ненаблюдаемых непосредственно личностных явлениях (well-being, эмоциональное состояние, стресс) то это инструмент психолога.
    Если исследователь остается на уровне фиксации факта МНЕНИЯ или идет к обобщению в область социальных институтов - это социология.
    Сама анкета имеет смысл как конкретный инструмент - со всеми плюсами и минусами.
    Объективное измерение КГР или анализ гормонов или личная беседа с врачом - другие инструменты с другими плюсами и минусами.
    "аудит" - да, это упаковка для клиента.
    Еремеев Б.А. и Шмелев А.Г. нравится это.
  3. Хохлов Н.А.

    Хохлов Н.А. Администратор Команда форума

    В психиатрии есть похожие инструменты, где качественная оценка на основе беседы с больным сочетается с количественной обработкой и отслеживанием динамики по количественным показателям. Например, PANSS http://www.psychiatry.ru/stat/78.
    Еремеев Б.А. и Шмелев А.Г. нравится это.